• 积分录入，顾名思义便是对一名员工的行为操守上给予遵循积分规则上嘉奖与处罚，是对员工进行积分的奖分与扣分程序。
  ## **一、选择奖扣对象**
• 选择对象所属部门，再选择对象员工，进行奖扣，可同时选择多个员工。
  

二、选择分类和规则

• 选择积分规则细则，奖罚有规有矩，附带证明图片更加有理有据，填写备注可以方便后期追溯事件并且可以提交上级审批留言。
  

三、确定并提交保存

• 在最后一步录入确认前，可以针对这个积分事件是否需要多人审批，默认的情况下是递交给上级审批，也可选择递交给其他管理者审批。

温馨提醒：倘若该管理者角色录入奖扣分小于权限分，那么此条积分事件不会提交审核，即刻生效。

温馨提醒：录入提交后，默认提交给上级审批，审批完成后可在左边侧边栏中的【数据统计】-【积分事件中】查看